Initiativbewerbung & Talentpool (w/m/d)

Geeignet für
Vollzeit, Teilzeit
Arbeitsort
Remote // Deutschland

Wer wir sind und was uns antreibt

Wir von THE CLIMATE CHOICE geben Unternehmen aller Branchen die Möglichkeit, ihre CO2 Emissionen durch datengestützte Entscheidungen drastisch zu reduzieren. Unsere SaaS-Plattform macht Klima-Daten innerhalb der Lieferkette sichtbar und ermöglicht so eine transparente und verbesserte Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Lieferant:innen.

Unsere Mission ist es, Unternehmen zu ermöglichen 50 % der Emissionen in der Lieferkette bis 2030 zu reduzieren. Gegründet haben wir das Unternehmen im April 2020, um gerade jetzt mit unserer Arbeit einen möglichst großen und positiven Impact auf den Klimawandel zu haben. 

Wir arbeiten ergebnisorientiert und unterstützen uns gegenseitig an einem Arbeitsplatz an dem: 

  • Jede:r im Team Vertrauen genießt sowie geschätzt und gehört wird
  • Wir stetig wachsen und lernen.
  • Integrität ein zentraler Wert ist, der unsere Arbeit und unser Verhalten bestimmt.
  • Remote work eine zentrale Stärke und kein Kompromiss ist.
  • Glücklich zu sein ein Ziel in sich ist.

Keiner der ausgeschriebenen Jobs passt zu deinem Profil?

Bewirb dich trotzdem und vielleicht ergibt sich zu einem späteren Zeitpunkt eine Möglichkeit uns beim Aufbau der international führenden Saas Plattform für die Dekarbonisierung von Lieferketten zu unterstützen.

Was wir dir bieten

  • Climate-driven Purpose: Du arbeitest in einem internationalen Team in dem alle motiviert sind die Welt jetzt und in Zukunft nachhaltig zu gestalten.
  • Remote Work: Du kannst deutschlandweit von überall aus arbeiten und wir bezahlen dir deine Mitgliedschaft in einem Coworking space.
  • Benefits: Du erhältst von uns einen Zuschuss zu deiner Urban Sports Club Mitgliedschaft, deinem ÖPNV-Ticket oder deinem JobRad. Zusätzlich kannst du über unsere Benefit-Plattform von tollen, nachhaltigen Angeboten zu profitieren. 
  • Offene Feedbackkultur: Du bekommst regelmäßiges und ehrliches Feedback, das auf deinen individuellen Lernerfolg ausgerichtet ist.
  • Teamevents: Du kannst mindestens alle drei Monate unsere Teamevents und Offsite-Meetings in Berlin genießen.

Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration sind für uns von grundlegender Bedeutung, und wir arbeiten ständig daran, diese bei uns zu verbessern. Wir möchten einen Arbeitsplatz schaffen, der Vielfalt in Bezug auf Alter, Geschlechtsidentität, ethnische Zugehörigkeit, sexuelle Orientierung und körperliche oder geistige Fähigkeiten fördert und schätzt.

 

Wenn wir dich neugierig gemacht haben und du mit uns arbeiten möchtest, dann sende uns bitte deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben. Ein Foto und Geburtsdatum sind nicht notwendig.

Kontakt:

Isabelle Fischer
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